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遭性別歧視投訴,微軟將增加女性招聘計劃

時間:2018-06-06 來源:互聯網 瀏覽量:

微軟公司宣布正在擴大一項計劃,旨在增加雇用更多女性加入勞動力隊伍。此前,這家世界上最大的軟件公司遭遇了性騷擾和性別歧視投訴。

遭性別歧視投訴,微軟將增加女性招聘計劃(1)

根據該公司2017年9月的多元化數據,女性占微軟全球員工的26%,占其領導層的19%。

微軟人力資源經理Belen Welch在5月31日的LinkedIn推廣計劃中表示,“這不僅是我們希望賦予女性回報的權力,而且還可以利用非傳統人才庫”,這是該計劃的第二次更新。

根據3月份公開的法庭文件,微軟在2010年至2016年間收到了238起關於性別歧視或性騷擾的內部投訴。它於2015年在西雅圖聯邦法院被起訴,因為拒絕向女性提高薪水或晉升機會。該公司否認了這些說法。

該公司在3月份表示,該公司在2017年處理了83起騷擾投訴和84起性別歧視投訴。投訴導致大約20名雇員被解雇。

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