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微軟CEO和他的腦癱兒:不問為什麼,去做一切能改善他生活的事

時間:2017-10-26 來源:互聯網 瀏覽量:

2014年,1個默默無聞的印度移民,登上了美國科技界巔峰:納德拉(Satya Nadella)成為美國微軟(Microsoft)第3任CEO。

納德拉自傳《Hit Refresh》在今年9月上市,他在書中暢談自己的童年、成長故事,以及如何靠對AI與雲端運算的大量投資,帶領微軟從低穀爬起,並讓微軟股價創曆史新高。

微軟CEO和他的腦癱兒:不問為什麼,去做一切能改善他生活的事(1)

微軟CEO納德拉(Satya Nadella)

書中最引人注意的內容之一,是他與妻子照顧腦癱兒的心路曆程。納德拉長子詹恩(Zain)出生時嚴重腦癱,曾有很多年的時間納德拉常問自己:“為何是我們?”

他在書中描述當年與妻子安努(Anu)期待詹恩出生時的興奮之情,寫道:“我的工程師職涯正在起飛,而她(安努)也在建立建築師職涯,我倆距離印度家鄉很遠,但一起在西雅圖地區建立新生活,更令人興奮的是,安努懷了我們的第1個孩子,我們在微軟園區旁租的公寓裏,花了好幾個月忙碌地為他的降臨做準備,布置嬰兒房,規劃著安努之後重返職場的計劃,想像著我們的周末和假日會如何改變…我們已準備好為生命添加新的喜悅。”

然而,詹恩的出生打亂了這對夫妻的所有計劃。

微軟CEO和他的腦癱兒:不問為什麼,去做一切能改善他生活的事(2)

在懷孕36周的1個夜晚,安努發現寶寶沒胎動,他們急忙到醫院掛急診,原以為隻是例行性檢查,以為隻是新手父母容易緊張,沒想到醫生說要緊急剖腹,1996年8月13日詹恩出生僅3磅重(約1.36kg)。

納德拉當下並未意識到這件事對夫妻倆的影響會有多大,之後多年他們才漸漸清楚宮內窒息造成的損害,了解到兒子因重度腦癱必須仰賴輪椅和他們的照顧。

納德拉在書中寫道:“對安努來說,從來都不是這對她的意義,她總會想這對詹恩有何影響,而我們要怎麼做才能給他最好的照顧。與其問‘為何是我們’她本能的先感受到兒子的痛苦,而不是自己的。”

納德拉說:“安努教了我很多,她幫助我了解到我和她都沒發生什麼,是詹恩發生了什麼,做為父母,我們可以選擇不問‘為什麼’,而是去做一切能改善他生活的事。”

納德拉1988年赴美攻讀電腦碩士後一直留在美國,並拿到許多人夢寐以求的綠卡。

微軟CEO和他的腦癱兒:不問為什麼,去做一切能改善他生活的事(3)

在與安努結婚後,納德拉打算把妻子帶到美國跟他一起生活,但美國移民局拒絕安努的移民申請。

納德拉在書中寫道,在她前麵有一長串永久居民配偶移民等候者名單,妻子隻能獲得短期旅遊簽證,然後在簽證過期後返回印度。

後來微軟律師想出一個可行但風險極高的方法,讓納德拉妻子不用等待就能到美國,那就是納德拉放棄美國綠卡,重新申請技術勞工H1B簽證。

H1B和綠卡不同,它是臨時性的,必須續簽,但持有者可攜配偶赴美不必等待。

1994年6月,納德拉向新德裏美國駐印大使館要求放棄他的綠卡。納德拉在書中寫道:“這就是美國移民法違背常理之處。”

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